COACHING

• Empresas
• Trabajadores ocupados (modalidad bonificada)
• Desempleados (modalidad privada)

Nuestra metodología online está pensada para que los alumnos adquieran un nivel de conocimiento adecuado a su ocupación profesional. Ofrecemos un nivel alto de interactividad, siguiendo un plan de trabajo totalmente individualizado, con un seguimiento y evaluación, acceso a contenidos 24 horas y ejercicios que facilitan y amenizan el aprendizaje. 

Una vez matriculado, el alumno recibirá las claves de acceso al Campus Virtual del curso para que, desde ese momento, pueda acceder cuando quiera (24 horas al día) en función de su disponibilidad horaria, y desde cualquier PC. Solo necesita conexión a Internet.

Además, el ritmo y el itinerario didáctico del curso están diseñados para ser conciliados con responsabilidades personales y laborales de los estudiantes.

MÓDULO 1: COACHING, ORIGEN, ELEMENTOS ESENCIALES, SU POTENCIAL, BENEFICIOS Y VENTAJAS DEL COACHING

• Coaching.

• El origen.

• Los elementos esenciales del coaching.

• El potencial del coaching. • Beneficios y ventajas del coaching.

• No todo lo que dicen del coaching es cierto.

• Preguntas frecuentes sobre el coaching.

MÓDULO 2: TIPOS DE COACHING, EL CAMBIO, LOS OBJETIVOS, ETAPAS

• Tipos de coaching.

• El cambio.

• Los objetivos.

• Etapas del coaching.

MÓDULO 3: AUTOCONOCIMIENTO Y AUTOESTIMA 

• Autoconocimiento, introducción.

• Autoestima. 

MÓDULO 4: MOTIVACIÓN Y COACHING

• El origen de la motivación.

• Consciente de lo que hago.

• Teorías relacionadas con la motivación.

• Motivación, pensamiento positivo y optimismo.

• La motivación y la conducta.

• La motivación y su ciclo.

• Tipos de motivación.

• Comunicación y motivación.

• Formación.

• Interés y estímulo.

• Preguntas, coaching y trabajo.

• La desmotivación.

• Auto motivación, liderazgo y coaching.

MÓDULO 6: INTELIGENCIA EMOCIONAL Y COACHING

• Las emociones.

• Destrezas sociales.

• La comunicación y su poder.

• Comunicación y trabajo.

MÓDULO 7: LAS HABILIDADES SOCIALES Y EL COACHING

• ¿Cuándo se pueden aplicar las habilidades sociales? 

• Habilidades sociales, ventajas durante el proceso de coaching y posteriormente.

• Habilidades sociales más interesantes. La asertividad.

• Habilidades sociales. La escucha activa.

• La empatía.

• ¿Es usted una persona asertiva?

MÓDULO 8: CONFLICTOS, PROBLEMAS Y COACHING

• Los conflictos.

• Fases en un conflicto.

• La gestión del conflicto.

• Cómo afrontar un conflicto.

• El problema.

• Problemas y respuestas creativas.

MÓDULO 9: EL COACHING EN LA ORGANIZACIÓN

• La visión.

• La misión.

• Objetivos de la organización.

• El coaching y su influencia en la organización.

MÓDULO 10: EL LÍDER Y EL COACHING

• El liderazgo.

• En busca del líder-coach dentro de la organización.

• Competencias de un líder-coach.

MÓDULO 11: EL EQUIPO DE TRABAJO Y EL COACH

• El trabajo en equipo en las organizaciones.

• La formación del equipo de trabajo.

• Equipo de trabajo, factores a tener en cuenta.

• El equipo participativo.

• Situaciones en el trabajo en equipo.

• Desarrollo del equipo de trabajo.

• Ejecución de tareas.

• Evaluación del equipo de trabajo.

• En busca de la cooperación en un equipo de trabajo.

MÓDULO 12: COACHING Y GESTIÓN EFICAZ DEL TIEMPO

• La gestión del tiempo, ¿es cierto lo que nos han contado?

• ¿Esto es urgente o importante?

• Ritmos de actividad.

• Optimizando el tiempo: ordenando las tareas.

• Mejor lo hago mañana.

• Aprendiendo a delegar.

• Di no

Sin requisitos de acceso para la modalidad privada.

Para la modalidad bonificada, alta en el RGSS (Régimen General de la Seguridad Social) y cotizar para la Formación Profesional para el Empleo.

• Fácil de utilizar: no se necesitan conocimientos específicos de informática para realizar el curso. Nuestra plataforma online orienta paso a paso en todo el proceso de formación.
• Tutor personal: se pueden resolver las dudas en directo en horario de tutorías o consultar con un tutor personal a través de e-mail.
• Vídeos y herramientas multimedia: Foros, chats, casos prácticos y múltiples vídeos que harán que tu aprendizaje sea mucho más ameno.
• Disponible las 24 horas: se puede acceder al curso en cualquier momento del día.
• Contenido descargable: el contenido del curso y todo el material complementario está disponible para su descarga.
• Soporte técnico: un equipo de soporte informático estará disponible para cualquier incidencia.
• Tutorías telefónicas: el tutor estará disponible telefónicamente. Desde cualquier dispositivo: sin desplazamientos. Con las claves de acceso se puede acceder al curso desde cualquier dispositivo.